1 2023/03/21(火) 08:43:48.487
ニート期間少なくしてもいいよね?
2 2023/03/21(火) 08:44:17.684
私文書偽造…
12 2023/03/21(火) 08:47:17.319
>>2
ならないよ
ならないよ
20 2023/03/21(火) 09:08:01.744
>>12
ならないのかよやりたい放題じゃん!
ならないのかよやりたい放題じゃん!
4 2023/03/21(火) 08:44:39.981
雇用保険を見れば簡単にバレるけど、それでも構わないなら
9 2023/03/21(火) 08:46:08.348
>>4
そんなすぐバレるんだ
マジかよ
そんなすぐバレるんだ
マジかよ
名無しさんのおすすめ
5 2023/03/21(火) 08:44:45.370
いいよぉ
6 2023/03/21(火) 08:45:10.710
大企業でもバレない
7 2023/03/21(火) 08:45:17.675
バレるけど好きにしたらええで
8 2023/03/21(火) 08:46:00.358
バレても犯罪にはならないからコスパいい
10 2023/03/21(火) 08:46:10.142
雇用保険被保険者証の提出あるだろ?
うちは必ずチェックしてるわ
うちは必ずチェックしてるわ
16 2023/03/21(火) 08:50:52.662
>>10
7年空いてないと失効しないからほぼ無理だろ
どうやって見分けるの?
7年空いてないと失効しないからほぼ無理だろ
どうやって見分けるの?
11 2023/03/21(火) 08:46:41.324
ちゃんとした会社なら即バレ
13 2023/03/21(火) 08:47:29.531
空白期間長くてもそんなきにならん
転職履歴が多いほうが気になる
転職履歴が多いほうが気になる
14 2023/03/21(火) 08:48:13.037
バレるんだったら敢えて白紙で提出しようかな
書いてもしょうがねーもん
履歴書とか
書いてもしょうがねーもん
履歴書とか
15 2023/03/21(火) 08:50:45.411
雇用被保険のチェックはあるけど採用決まったあとの必要書類
17 2023/03/21(火) 08:54:09.704
資格欄に色々書くの面倒なんで
自動車運転免許だけ書いていたら
「小型船舶免許持ってますよね」って言われたわ
自動車運転免許だけ書いていたら
「小型船舶免許持ってますよね」って言われたわ
18 2023/03/21(火) 08:56:17.828
零細企業くらいなら大丈夫だったぞ経験則的に
大手というか募集して人に困ってないようなところだとクビ
大手というか募集して人に困ってないようなところだとクビ
19 2023/03/21(火) 08:58:41.438
エアプ多くて草
引用元(本スレ):
https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1679355828/