【悲報】今の若者「職場がホワイトすぎて成長できないので辞めます」

「職場がゆるすぎて辞めたい」と考える若手社員が増えています。背景には「このまま会社にいても成長できないのではないか」という危機感があります。では、どうすれば上司や会社と若手社員の意識のギャップを埋めることができるのでしょうか。

｢ホワイトなのに若手が辞める｣企業の残念な盲点

※外部配信先では図や画像を全部閲覧できない場合があります。その際は東洋経済オンライン内でお読みください最近、「職場がゆるすぎて離職する若者」が増えているそうです。企業が長時間労働やパワハラなどの職場…

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